7月2日，西銘礦對所屬基層團組織上半年“導(dǎo)師帶徒”工作開展情況進行檢查。

此次檢查嚴格按照考核標準，聚焦全礦198對“導(dǎo)師帶徒”結(jié)對情況，圍繞簽訂合同的職工出勤情況、“三違”情況、“導(dǎo)師帶徒”的理論和實操學習情況等展開考核，全面了解各單位師徒日常學習、技能提升、思想交流等方面的進展，精準把握“導(dǎo)師帶徒”的實施成效與存在問題，針對性開展指導(dǎo)工作。